যুক্তরাজ্যের তরুণরা ‘নিম্ন-গিয়ার অর্থনীতি’ দ্বারা আক্রান্ত, ব্যাংক অফ ইংল্যান্ডের ডেপুটি সতর্ক করেছে

ব্রিটেনের তরুণরা “নিম্ন-গিয়ারের অর্থনীতির” ক্ষতির সম্মুখীন হচ্ছে কারণ নিয়োগকর্তারা মধ্যপ্রাচ্যের যুদ্ধের ফলাফলের মধ্যে নিয়োগ করা থেকে বিরত রয়েছেন, ব্যাংক অফ ইংল্যান্ডের একজন ডেপুটি গভর্নর সতর্ক করেছেন।

আর্থিক নীতির জন্য ব্যাংকের ডেপুটি গভর্নর ক্লেয়ার লোম্বারডেলি বলেছেন, উদ্ঘাটিত দ্বন্দ্ব, যা শক্তির দাম বৃদ্ধির সূত্রপাত করেছে এবং অর্থনীতির জন্য দৃষ্টিভঙ্গি মেঘলা করেছে, যুব বেকারত্ব বৃদ্ধিতে অবদান রাখছে।

“আপনি যা দেখছেন তা হল তরুণদের উপর খরচ পড়ছে, তাই আপনি দেখতে পাচ্ছেন যে তরুণদের সংখ্যা এই দ্রুত বৃদ্ধি পাচ্ছে যারা চাকরি খোঁজার জন্য সংগ্রাম করছে,” তিনি বলেন।

একটি অত্যন্ত অস্থির পটভূমিতে, তিনি সতর্ক করেছিলেন যে থ্রেডনিডল স্ট্রিট পরের মাসে সুদের হারের উপর একটি “লাইভ” সিদ্ধান্তের জন্য প্রস্তুতি নিচ্ছে কারণ এটি তিন বছরের মধ্যে প্রথমবার গত সপ্তাহে ঋণ নেওয়ার খরচ বাড়িয়েছে।

গার্ডিয়ানের সাথে একটি সাক্ষাত্কারে, লোম্বারডেলি বলেছিলেন যে যুক্তরাজ্যের নিয়োগকর্তারা কর্মীদের ধরে রেখে এবং নতুন নিয়োগ জমা দিয়ে জটিল ভূ-রাজনৈতিক পটভূমিতে নেভিগেট করার চেষ্টা করছেন।

“এটাকে আমি লো-গিয়ার ইকোনমি বলি। তাই একটা শ্রমবাজার যেখানে আপনি নিয়োগের ক্ষেত্রে সত্যিকারের পতন দেখতে পাচ্ছেন। কিন্তু আসলে, আমরা অপ্রয়োজনীয়তার পথে খুব বেশি কিছু দেখছি না। যা হচ্ছে তা হল এই ধরনের কম ভাড়া, কম ফায়ার ডাইনামিক,” সে বলল।

“তারা [employers] নিয়োগে বিলম্ব হচ্ছে। তারা দেখতে চায় এই অনিশ্চয়তা দূর হবে কিনা – আমাদের সবার মতো। আমরা কেউ ভাবিনি যে আমরা এই সংঘর্ষে নয় মাস যাব।

“যদি সংস্থাগুলি নিয়োগ না করে, স্পষ্টতই, সংজ্ঞা অনুসারে, এর অর্থ শ্রমবাজারে নতুন লোকেরা এতে ক্ষতিগ্রস্থ হয়।”

অ্যান্ডি বার্নহ্যামের সরকার প্রাক্তন শ্রম মন্ত্রিপরিষদ মন্ত্রী অ্যালান মিলবার্নের তরুণদের এবং কাজের বিষয়ে একটি প্রতিবেদনের অনুসন্ধানের অপেক্ষায় থাকার সময় তার মন্তব্য আসে, যা আগামী সপ্তাহে প্রকাশিত হবে বলে আশা করা হচ্ছে।

নিয়োগকর্তারা ইরান যুদ্ধের কারণে ক্রমবর্ধমান ব্যয়ের সম্মুখীন হওয়ার সাথে সাথে, উচ্চ কর এবং ভোক্তাদের কাছ থেকে চাহিদার দুর্বল স্তর জীবনযাত্রার ব্যয়ের কারণে চাপে পড়েছে, যুক্তরাজ্যে বেকারত্ব এই বছর বেড়ে 4.7% হয়েছে। 2015 সাল থেকে কোভিড মহামারীর বাইরে যুব বেকারত্ব একটি তীব্র হারে সর্বোচ্চ স্তরে বেড়েছে।

শিক্ষা, কর্মসংস্থান বা প্রশিক্ষণে নেই এমন যুবকদের সংখ্যা প্রায় এক মিলিয়নে বৃদ্ধি পাওয়ার পরে যুক্তরাজ্যের যুব কর্মসংস্থানের সংকট মোকাবেলা করাও সরকারের জন্য একটি ক্রমবর্ধমান অগ্রাধিকার।

লম্বার্ডেলি মঙ্গলবার লন্ডনে একটি বক্তৃতায় শ্রমবাজারের গতিশীলতার মন্দা নিয়ে তার উদ্বেগের রূপরেখা দেবেন বলে আশা করা হচ্ছে।

Lombardelli বেস রেট 3.75% থেকে 4%-এ উন্নীত করার জন্য ভোটে ব্যাঙ্কের মুদ্রানীতি কমিটির (MPC) সংখ্যাগরিষ্ঠ অংশে যোগদান করেন। তিনি বলেছিলেন যে ডিসেম্বরে তার পরবর্তী নীতি বৈঠকের আগে থেকে আরও ত্রৈমাসিক পয়েন্ট বৃদ্ধি নিশ্চিত করা যেতে পারে।

“প্রতিটি মিটিং আমাদের জন্য লাইভ। ডিসেম্বর হল, আপনি জানেন, এটা অবশ্যই প্রশংসনীয়। এই মুহূর্তে বাজার মূল্য কি? এটা ডিসেম্বরের জন্য প্রায় 50/50,” তিনি বলেন।

“আমি মনে করি এটি নির্ভর করে আমরা দ্বন্দ্ব এবং শক্তির দামের উপর কী দেখি এবং এটি নির্ভর করে আমরা বৃহত্তর ডেটাতে কী দেখি এবং কীভাবে এটি একসাথে খাপ খায়। তবে আমি এটি বাতিল করব না। সমানভাবে, আমার কাছে এখনও যথেষ্ট তথ্য নেই।”

লোম্বারডেলি এমপিসির সদস্যদের মধ্যে ছিলেন যারা ব্যাংকের গভর্নর অ্যান্ড্রু বেইলির সাথে অদূর ভবিষ্যতে আরও একটি হার বৃদ্ধির সম্ভাবনা উত্থাপন করতে যোগ দিয়েছিলেন – ইরানের সংঘাতের একটি রেজোলিউশনের সাথে যা সিদ্ধান্তকে প্রভাবিত করবে।

মার্কিন কংগ্রেসে ডেমোক্র্যাটদের বিজয়ের পর তেলের দাম তীব্রভাবে কমেছে, ব্যারেল প্রতি 100 ডলারের নিচে, যা কিছু বিনিয়োগকারী ইরানে সংঘাত দীর্ঘায়িত করার জন্য ডোনাল্ড ট্রাম্পের ক্ষমতাকে সম্ভাব্যভাবে বাধা হিসাবে ব্যাখ্যা করেছেন। ট্রাম্প সপ্তাহান্তে বলেছিলেন যে যতক্ষণ পর্যন্ত সংঘাতের অবসান ঘটাতে আলোচনা অগ্রসর হবে ততক্ষণ পর্যন্ত তিনি ইরানের উপর নতুন হামলার আদেশ দেওয়ার খুব সম্ভাবনাময়।

লম্বার্ডেলি, একজন প্রাক্তন ট্রেজারি এবং ওইসিডি অর্থনীতিবিদ, বলেছেন যে ক্রমবর্ধমান স্থবির চাকরির বাজারের প্রভাব বিশেষত এমন সেক্টরগুলিতে দেখা যাচ্ছে যেগুলি তরুণদের তাদের প্রথম চাকরি দেয়। “সুতরাং এটি আতিথেয়তা হতে পারে, এটি খুচরা হতে পারে, বিশেষত,” তিনি বলেছিলেন। “আপনি যদি বৈচিত্রগুলি কোথায় থাকে তার বিতরণের দিকে তাকান, তারা সত্যিই সেই সেক্টরগুলিতে পড়ে গেছে যেখানে তরুণরা শ্রম বাজারে তাদের প্রথম শুরু করতে পারে।”

তিনি আরও যোগ করেছেন যে ব্যাঙ্ক দ্বারা জরিপ করা নিয়োগকর্তারা পরামর্শ দিয়েছেন যে “একটি ধারণা রয়েছে যে একজন যুবককে নিয়োগ করা আগের চেয়ে বেশি ঝুঁকিপূর্ণ”।

থ্রেডনিডল স্ট্রিট চাকরির বাজারের উপর খুব বেশি ফোকাস করছে এই উদ্বেগের মধ্যে যে বর্তমান উচ্চ স্তরের মুদ্রাস্ফীতি অর্থনীতিতে প্রবেশ করতে পারে যদি শ্রমিকদের উচ্চ মজুরি বন্দোবস্ত করার জন্য যথেষ্ট দর কষাকষি করার ক্ষমতা থাকে – যা কোম্পানিগুলিকে উচ্চ মজুরি বিল কভার করার জন্য তাদের দাম বাড়াতে পারে, মুদ্রাস্ফীতিকে আটকাতে পারে। একটি দুর্বল শ্রম বাজারের লক্ষণ এই ঝুঁকি হ্রাস করতে পারে।

যাইহোক, Lombardelli বলেছেন যে উচ্চ স্তরের বেকারত্ব অগত্যা মূল্যস্ফীতিজনিত চাপ সহ্য করবে না। এর কারণ হল নিয়োগকর্তারা – তাদের প্রয়োজনীয় কর্মীদের ধরে রাখা – শুধুমাত্র সেই পদের জন্য নিয়োগ করছিলেন যেগুলি পূরণ করা কঠিন বলে মনে হয়েছিল৷

“মুদ্রাস্ফীতির উপর নিম্নমুখী চাপ প্রয়োগ না করে আপনার উচ্চ বেকারত্ব থাকতে পারে,” তিনি বলেছিলেন। “সুতরাং এটি স্পষ্টতই একটি সমস্যা।”